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昭通市威信县2017年特岗教师招聘面试工作方案

[日期:2017-07-26] 来源:威信教育网

威信县2017年特岗教师招聘面试工作方案

为认真做好威信县2017年农村义务教育阶段学校教师特设岗位招聘面试考核工作,根据《云南省教育厅关于做好2017年中央特岗计划招聘考试工作的通知》(云教人﹝2017)5号)和《昭通市2017年中央特设岗位教师招聘考试公告》要求,制定威信县2017年特岗教师招聘面试工作方案:

一、面试原则

(一)坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则。

(二)坚持尊重知识、尊重人才、学以致用的原则。

(三)坚持统一组织、部门配合的原则。

(四)坚持在昭通市事业单位招考领导组和威信县“特岗”教师招聘面试考核领导组的领导下,在保密等部门的监督下,由教育、人事部门统一组织实施,自觉接受社会和有关部门监督的原则。

(五)坚持回避制度原则。

面试考生与面试考官有直接血亲关系的要回避;面试考生与面试考官有利害冲突的,考生可提出回避要求,经调查属实,考官应回避。

二、面试对象

凡报考威信县2017年特设岗位教师招聘,且经过2017年6月24日昭通市教育局组织的特设岗位教师招聘考试笔试后的人员,根据笔试成绩和所报学科岗位从高分到低分按1:1.5的比例确定面试资格人员,达不到1:1.5比例的,除未参加笔试者及笔试成绩为零分者外,全部进入面试。

三、面试方法

(一)本次面试考核采取说课的方式进行,重点考察应聘人员的教育教学能力和综合素质。

(二)面试说课时间为10分钟。

(三)面试考生实行代码制,面试前,由考生抽签确定说课顺序,现场撰写说课稿,现场说课,面试时,只能向面试评委报告代码,不得通报姓名及其它信息。

(四)面试考生按应聘岗位学科和抽签确定的顺序进行说课,去掉一个最高分和一个最低分,得出的平均成绩即为该考生的面试得分。面试满分100分。

(五)面试考核工作在“威信县2017年‘特岗’教师招聘面试工作领导组”的领导下进行,设立面试考核专家考评委员会,专家评委组每组由7人组成(其中设组长一人),面试前从专家考评委员会人才库中临时抽取评委,实行封闭式管理。

四、面试程序

(一)面试考生7月27日上午10:30准时到达面试考核地点,按照应聘学科抽取说课顺序号,根据要求分别撰写说课稿,时间为120分钟。考生写完说课稿后由候考室监考人员收说课稿及教材,考生在候考室等待面试,候考室监考人员在面试前10分钟将说课稿返还给考生做面试前准备(第一位考生提前到30分钟),面试开始,面试考生由面试引领人员按说课顺序号引领进入面试考场进行说课。

(二)面试考生进入面试考场后示意评委已准备完毕,考评组长宣布说课开始,并开始计时。每人说课时间为10分钟,不得延时,每延时1分钟,扣除面试得分0.5分,以此类推,扣完为止。说课完毕要向评委说明“说课完毕”。考评组评分,去掉一个最高分和一个最低分后求平均成绩,面试考生在考评组组长宣布面试得分后立即离开考场,不得在考场内和场外逗留。

(三)面试考核按应聘岗位学科设六个面试组,共94人。

面试一组(11人):初中语文2人、初中政治5人、初中地理4人;

面试二组(13人):初中数学5人、初中物理3人、初中化学3人、初中生物2人;

面试三组(24人):初中英语8人、小学英语16人;

面试四组(24人):初中音乐1人、小学音乐10人、小学美术8人、小学体育5人;

面试五组(22人):幼儿教育22人。

五、面试时间及地点

(一)面试报到时间:2017年7月27日

上午8︰30—11︰30,

下午2︰30—5︰30。

(二)面试报到地点:威信县教育局人事股。

报到时按《昭通市2017年中央特设岗位教师招聘考试公告》要求交验身份证或户口簿、就业登记证(报到证)、毕业证(未领到毕业证的应届毕业生,可用学校盖章的《毕业生就业推荐表》暂代、已盖章的《2017年云南省特岗教师公开招聘报名登记表》;往届生须提交教师资格证原件,同时交相关证件的复印件。

(三)面试时间:2017年7月28日

上午10︰30考生入场学习考场规则

上午11:00—13:00考生撰写说课稿

中午1:30开始说课

(四)面试地点:威信县扎西小学

六、面试内容

说课内容:报考初中教师岗位的,其说课内容为九年制义务教育阶段七、八年级现行教材;报考小学学科岗位的,其说课内容为小学五、六年级使用的现行教材。面试考生按应聘岗位,分学科说课;报考学前教育的,其说课内容为威信县幼儿园使用的现行教材。

七、拟录程序

(一)面试结束,公示面试考生的面试成绩和总成绩。然后由县招聘领导组根据面试考生的总成绩,按招聘学科岗位计划1:1的比例从高分到低分确定政审、体检人员。末位初选考生总成绩出现相同时,由县招聘领导组组织加考面试,以加考面试成绩高分者录取。

(二)考生最后成绩计算公式为:总成绩=笔试成绩+面试成绩。

(三)政审、体检。体检严格参照《云南省公务员录用体检标准(试行)》执行。政审、体检不合格者不再进行递补,对政审、体检合格的拟录用人员名单进行公示(公示时间七天)。

八、成立面试领导机构

根据《昭通市2016年中央特设岗位教师招聘考试公告》文件要求,成立威信县2016年公开招聘特岗教师面试工作领导组:

组长:王春云(县人民政府副县长)

副组长:杨洪飞(县政协副主席,县教育局局长)

罗学松(县监察局局长)

刘剑:(县人力资源和社会保障局副局长)

成员:毕涛(县人力资源和社会保障局副局长、公务员管理局局长)

刘伦华(县教育局副局长)

白庆海(县教育局纪委书记)

吴华(县人民政府教育督导室主任)

杨炎(县教育局副局长)

李小华(县教育局副局长)

石泉(县教育局副局长)

及县城学校校园长

领导组下设办公室于教育局,由刘伦华同志兼任办公室主任,负责日常工作。

九、面试注意事项

(一)所有面试考生必须服从面试考点的组织安排,在规定的时间内报到、抽签、面试,不按时到场者,视为自动放弃面试资格。

(二)面试考生一经抽签决定先后顺序后,不得更改。

(三)面试考生不得携带任何通信工具和违禁物品进入考点、考场。除考点提供的教材外,一律不得将教学参考书和其它书籍带入现场,一经发现,取消本次面试资格。

(四)面试考生在面试前,要在工作人员的引导下,到面试候考室休息等候,遵守面试纪律,服从管理,不准高声喧哗。

(五)面试开始后,迟到15分钟不到场者,视为自动放弃面试资格。

(六)面试考生面试时只能说抽签号,不得作自我介绍,不得提与面试有关的其它要求。

(七)面试期间住宿费、生活费等一律自理,并注意安全。

十、其它

(一)面试考核工作由纪委、监察部门全程参与和监督。

(二)面试考核办法由“威信县特岗教师招聘领导组”办公室负责解释(电话:0870--6121652),如有变更,以书面通知为准。

威信县特岗教师招聘领导组

二〇一七年七月十三日

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