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2016年云南银雁金融外包服务有限公司招聘简章

[日期:2016-07-28] 来源:云南银雁金融外包服务有限公司

云南银雁金融外包服务有限公司现面向社会诚聘以下岗位人员:

银行厅堂经理助理(含省内各地级市)50人

银行客户经理(含个贷经理和储客经理)15人

银行文员20人

◆银行厅堂经理助理(50人)

岗位描述:

1、客户迎送:热情、主动地迎接客户,询问客户需求,引导客户到相应区域办理业务。

2、业务咨询:接受客户咨询,根据客户需求,向客户推介产品和服务。

3、客户服务:根据网点大堂规范化服务标准,为客户提供优质服务,引导客户做好填单、证件复印等业务预处理工作。对于优质客户,给予特别关注和优先服务,并向客户经理引荐。

4、秩序维护:负责对网点标识、标牌、宣传资料、意见簿、叫号机等服务设施运行及使用情况的检查,发现问题及时报告网点负责人并联系维护部门进行维修;负责合理、有序疏导客户,处理客户异议,及时、耐心、有效地处理客户批评意见,保证网点正常营业。

5、自助设备巡查:巡视、检查自助设备使用情况,发现异常及时报告,确保设备正常使用;

6、其他:遵守银行相关的禁止性规定,完成网点负责人交办的其他文职工作。

岗位要求:

1.性别不限,年龄在20—30周岁;

2.大专及以上学历,特别优秀者可放宽到中专(招收实习生);

3.无不良记录,为人热情,亲和力强,做事认真踏实,责任心强,能吃苦耐劳,具有团队协作精神,能够承受一定的工作压力,及时完成上级安排的日常工作。

◆银行客户经理(15人)

个贷方向

职责描述:

1、受理银行企业、个人(小微)贷款业务,进行贷前调查工作;

2、在当地范围内开展贷款营销工作及贷款发放后的管理工作;

3、进行业务宣传并接受客户咨询。

储蓄方向

职责描述:

1、受理银行企业、个人(大宗储蓄)业务,进行业务办理工作;

2、在当地范围内开展储户营销工作及储蓄管理工作;

3、进行业务宣传并接受客户咨询。

应聘条件:

1、性别不限,年龄在20—30周岁。

2、大专及以上学历,特别优秀者可放宽到中专(招收实习生);

3、五官端正、身体健康,有亲和力,擅长与人沟通,逻辑思维能力强,心理素质好,反应灵敏。

4、既往无犯罪违法违纪纪录,能严格遵守各项规章制度、服务规范等。

◆银行文员(20人)

职责描述:

1、主要负责银行后台资料的录入整理及扫描归档工作。

2、负责银行的文秘、信息、机要和保密工作。

3、完成领导交办的其他文职工作。

岗位要求:

1、性别不限,22-40岁;

2、大专(含)以上学历,能够熟练操作office办公软件,打字速度在40以上;

3、聪慧机灵,亲和力强,做事认真仔细,具备一定的公文写作能力,有良好的沟通表达能力,能及时完成上级安排的行政日常管理工作。

二、用工方式及工作地点:

1、本次招聘录用人员为外包职工,与云南银雁金融外包服务公司签订国家劳动合同。

2、工作地点:

银行厅堂经理助理岗位面对全省范围内(包括各地级市)就近分配;

银行客户经理及银行文员针对昆明地区网点。

3、经初试、复试(文员打字测试及office软件运用测试)后,进行行方面试方可录取,签订劳动合同(实习生签订《实习协议》)。

三、招聘流程

1、报名时间:2016年7月25日至9月10日。

2、报名方式:有意者提供个人简历、身份证扫描件发送到HR邮箱,并注明意向岗位及所在地(未注明者视为报名无效),经筛选后公司招聘人员会通知具体面试时间地点。

3、报名邮箱:kmlqhan@cfss.net.cn  等待通知进行面试。

4、咨询电话: 0871-63178308  63166265

联系人:周老师  刘老师

5、其他事项:应聘人员所投递的材料恕不退还,我行将严格保密,敬请原谅。

我要咨询或发布信息 | 编辑:yangying | 阅读:
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