云南建投建筑机械有限公司
一、公司简介
云南建投建筑机械有限公司，2017年1月由云南建筑机械厂（云南建筑机械厂成立于1965年）改制而成，隶属云南省建设投资控股集团有限公司全资子公司，是云南省省属国有企业，是云南省建筑机械定点生产单位，主要生产混凝土搅拌设备、活动板房、建筑施工外爬架、路桥模板、公路隧道衬砌台车，具有专业的汽车改装能力和农贸市场运营管理能力。公司注册资本金为1.69亿元，现有在职职工175人，离退休人员600余人，有全资子公司2个，老挝赛色塔活动房制造有限公司、云南建筑汽车改装厂有限公司，有直属事业部（项目部）4个，搅拌站事业部、活动板房事业部、外爬架事业部、台车模板项目部，有标准化大型农贸市场3个，五里多农博广场、五里多大商汇智慧菜市和五里多丰宁智慧菜市。
公司有各类生产许可、施工资质6个，全国工业产品生产许可证（轻小型起重运输设备）、中华人民共和国制造计量器具生产许可证、国家认证的改装车生产资质、国家二级钢结构施工资质、机电设备安装工程施工叁级资质、附着式升降脚手架专业承包资质。具备钢结构工程承接能力和根据用户需求进行产品设计、加工、制作的能力。
公司累计获实用新型专利40项，先后获国家级、省部级等各类奖项20余项，公司主要生产厂区位于昆明市晋宁区二街镇，占地面积50000㎡，拥有大型生产厂房28000㎡，专业化堆场10000㎡，技术力量雄厚，各类机械加工设备齐全、金属结构件生产制作设备齐全；引进多台大型先进设备，加工手段齐全，检测手段完善，具有开发、设计、采购、制造、检验到销售服务全过程规范管理及全套健全的质量保证体系，为产品质量提供了可靠保障。
共同行为准则：爱岗敬业、珍惜岗位、诚实守信、依法经营；“五讲五比”文化：讲改革比正气，讲形势比担当，讲发展比业绩，讲管理比成效，讲人才比贡献
企业历史荣誉
1982年1t机动翻斗车获TQC全国质量奖
1984年JZY250型搅拌机获全国新结构设计奖、云南省科技成果奖
1987年JZC350型搅拌机获云南省优质奖
1987年JD350强制式单握混凝土搅拌机获云南建工集团科技一等奖、获省建设厅科技二等奖
2007年2HZS180-240型混凝土搅拌站荣获云南建工集团有限公司科技成果二等奖
2009年2月，获省建设厅“抗震救灾先进单位”
2010年HZS180型混凝土搅拌站荣获云南建工集团科技成果二等奖
2010年YJZ5310GFLE3粉粒物料运输车获云南建工集团科技成果三等奖
2013年荣获云南建工集团“先进集体”奖
2014年荣获云南建工集团“企业进步”奖
2014年荣获昆明市官渡区政府颁发的“企业经济贡献”奖，获《质量、服务、信誉AAA企业》称号
2014年9月获云南建工集团有限公司8.03鲁甸抗震救灾“模范单位”称号。
2017年3月，建筑施工外爬架施工技术的研究与应用获云南省科技进步二等奖
2017年3月，高速公路隧道衬砌台车制造技术改造与推广应用获云南省建设投资控股集团有限公司2016年先进实用技术应用示范工程优秀项目部
2017年3月，公司主编完成《装配式轻钢结构活动板房技术规程地方标准》获云南省建设投资控股集团有限公司科技创新特别奖
2017年3月，建筑施工外爬架入选云南省住房和城乡建设厅绿色产品推广目录
2017年9月，建筑施工外爬架入选中国模板脚手架行业重点推荐产品
2017年度荣获集团先进党委荣誉称号
2018年度荣获集团最佳管理提升企业荣誉称号。
二、招聘计划及要求
| 序号 | 招聘 岗位 | 需求人数 | 学历要求 | 专业要求 |
| 1 | 党委、工会宣传干事 | 2人 | 一本及以上学历 | 新闻、行政类相关专业。 |
| 2 | 人力、行政专员 | 3人 | 一本及以上学历 | 人力资源管理、行政类相关专业。 |
| 3 | 财务会计、税务专员 | 2人 | 一本及以上学历 | 财务管理、会计学、税收学等相关专业。 |
| 4 | 广告设计 | 1人 | 一本及以上学历 | 广告设计等相关专业。 |
| 5 | 技术员 | 2人 | 一本及以上学历 | 机械工程、机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、焊接技术与工程、材料成型及控制工程、钢结构工程技术等相关专业。 |
| 6 | 预算造价员 | 2人 | 一本及以上学历 | 造价工程等相关专业 |
| 7 | 翻译 | 1人 | 一本及以上学历 | 老挝语专业或能熟练使用老挝语 |
三、招聘原则
遵循“公平、公正、公开、竞争、择优”的原则。
四、招聘对象
2020年应届毕业生
五、招聘流程
（一）报名
1．本次招聘采用网络报名的方式，报名需提供以下材料：
（1）个人简历，包括本人基本情况、教育背景、实习或工作经历、科研课题等情况；
（2）各类证书扫描件，包括英语和计算机等级证书、获奖证书及资格证书；
（3）教务处开具的成绩单扫描件。
2．邮件主题及文件请以“2020年校园专项招聘+应聘岗位+姓名+学历+学校+专业”命名。发送到公司招聘邮箱：jjgszhp@163.com。
3．报名截止时间：2020年8月20日。
（二）资格审查
公司招聘工作小组将根据应聘岗位的任职要求对应聘人员进行资格审查。
（三）初试
资格审查合格的应聘者进入初试，初试主要采用职业性格测评和面试，主要对应聘者的综合职业素养、人岗匹配度、职业性格进行考察。
（四）复试
初试通过人员进入复试，复试主要考察应聘者的专业知识和业务能力。
（五）确定拟录用人员
按照集团规定对通过复试人员办理录用审批，确定拟录用人员。
（六）洽谈签约
按照双方自愿的原则，录用人员与用人单位签订三方协议，报到后签订劳动合同。
来源：http://jobs.ynu.edu.cn/campus/view/id/511340
