云南省国有金融资本控股集团有限公司2019年公开选聘公告
一、集团介绍
云南省国有金融资本控股集团有限公司(以下简称“集团”）是云南省贯彻落实党中央国务院关于国有金融资本集中统一管理，根据《中共中央国务院关于完善国有金融资本管理的指导意见》和《云南省全面深化国有企业改革三年行动方案（2018-2020）》文件精神，于2019年3月由云南省委、省人民政府批复组建的国有独资省管企业。
集团由云南省财政厅代表云南省人民政府依法履行出资人职责。集团的功能定位是：省级国有金融资本集中运营管理专业化平台，对省级国有金融资本集中统一管理，提高国有金融资本收益，优化国有金融资本布局，促进国有金融资本保值增值。集团的发展目标是：按照“牌照齐全、财金协同、分业管理、风险隔离、稳健发展”的目标，通过统筹推进竞争性领域涉企财政资金改革，创新财政支出方式，加强管资本与强党建相结合，加强国有金融资本集中统一管理，加强国有金融资本在金融领域的主导地位，加强政府对重点金融机构的控制力。力争3年内资信评级达到AAA，坚定不移做强做优做大国有金融资本，更好地实现服务实体经济、防控金融风险、深化金融改革3大基本任务，服务全省高质量跨越式发展。
二、选聘原则
（一）坚持公道正派、任人唯贤。
（二）坚持德才兼备、以德为先。
（三）坚持事业为上、人岗相适。
（四）公开、平等、竞争、择优。
（五）突出懂经营、会管理，有实际工作经验。
三、选聘岗位
集团公司本部及子公司合计38名，其中集团本部选聘20名，子公司选聘18名。
（一）信息化管理岗 1名
（二）文秘宣传岗 1名
（三）综合事务管理岗 1名
（四）董事会工作岗 1名
（五）党群工作岗（文秘党建工作） 1名
（六）党群工作岗（群团工会工作） 1名
（七）人力资源管理岗 1名
（八）财会专员 4名
（九）审计专员 1名
（十）风险管理专员 1名
（十一）法务管理专员 1名
（十二）战略研究岗 1名
（十三）投资管理岗 2名
（十四）资本运作岗 2名
（十五）股权、产权管理岗 1名
（十六）二级基金公司综合管理部副总经理 1名
（十七）二级基金公司计划财务部副总经理 1名
（十八）二级基金公司风控审计部副总经理 1名
（十九）二级基金公司投资业务部副总经理1名
（二十）二级基金公司基金业务部副总经理1名
（二十一）二级基金公司计划财务部出纳岗1名
（二十二）二级基金公司风控审计部风控管理岗1名
（二十三）二级基金公司投资业务部投资管理岗1名
（二十四）二级投资公司综合行政文秘岗2名
（二十五）二级投资公司党建文秘岗1名
（二十六）二级投资公司投资管理岗2名
（二十七）二级投资公司审计风控岗2名
（二十八）二级投资公司计划财务岗2名
（二十九）二级投资公司产权管理岗1名
选聘岗位要求详见附件《岗位资格条件》。
四、报名条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.拥护中华人民共和国宪法。
3.遵纪守法，诚实守信，品行端正，吃苦耐劳，遵守职业道德；团队协作意识、敬业意识、大局意识强，心理素质好；有较强适应能力、学习能力、分析能力、沟通能力、抗压能力和组织协调能力；无任何不良记录。
4.具有较强的工作责任心和业务能力。
5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
6.具有国民教育序列全日制大学本科及以上学历，或经国家教育部认证的本科及以上国（境）外学历。具有学士及以上学位。有“双一流”院校学历优先。
7.具有3年以上岗位相关的实践经验，熟悉相关岗位工作，熟练使用计算机网络、办公软件和相关应用软件。同等条件下，具有金融行业相关岗位工作经验或具有岗位相关资格者，优先选聘。
8.若获聘用，须在公司通知的正式报到日之前与原所在单位解除劳动关系。
9.满足报考岗位所需要的资格条件和其他条件。
（二）具有下列情况之一的人员，不得报考
1.因犯罪受过刑事处罚的或被开除党籍、开除公职的。
2.有违法、犯罪或违纪嫌疑尚未查清的，或立案审查尚未结案的。
3.受党纪处分、政纪处分、组织处理未满规定时限或处分尚未解除的。
4.法律、法规或集团规定不得报考的。
五、选聘程序
（一）报名
1.报名时间
2019年8月28日（周三）至2019年8月30日（周五）（北京时间）。
2.报名方式
采用网络报名方式，应聘者报名时须准确、真实填写个人信息、提交相关证明材料，集团不接受除此之外任何形式的报名，未按要求报名的不予受理。
3.报名材料及要求
(1)应聘者须按要求上传本人近期免冠证件照、身份证、毕业证、学位证、职业资格证、职称证、相关工作经历证明材料等扫描文件;
(2)应聘者有义务如实填写相关报考信息并提交相关自荐材料，凡因本人填写、提交信息的错误由本人自行负责；凡因本人填写、提交信息弄虚作假的，一经查实取消选聘资格；
(3)每名应聘者限报一个岗位，且不得重复报名，重复报名的取消选聘资格。
（二）资格审查
根据应聘者网络报名填写的信息和提供的材料，由集团委托第三方服务机构根据报考岗位的资格条件进行资格审查。
（三）职业性格测验
资格审查合格的应聘者进入职业性格测验环节。职业性格测验以在线测试形式开展，主要对应聘者职业心理健康、人岗匹配度、胜任能力、职业性格特征进行测验。
职业性格测验不计成绩，但测验结果低于警戒线水平（48分）的不能进入面试。职业性格测验时间及要求另行通知。
（四）初试
资格审查合格且职业性格测验结果≥警戒线水平（48分）的应聘者进入初试环节。初试采取面试的形式开展，旨在考察应聘者的综合素质。初试时间、地点另行通知。
（五）复试
根据初试成绩排名高低，按不低于本岗位计划选聘人数3倍择优确定复试人员。复试旨在考察应聘者的专业水平、业务能力。当复试人选放弃复试资格时，可按照初试成绩排名高低依次递补复试人选。复试时间、地点另行通知。
其中：岗位8“财会专员”在复试环节加设专业知识测评，测评时长30分钟，总分值100分，测评分数按25%权重计入复试总成绩。
（六）终试
根据复试成绩排名高低，按本岗位计划选聘人数1-3倍确定终试人员。终试旨在考察应聘者的综合岗位胜任力。终试时间、地点另行通知。
（七）确定拟录用人员
根据终试排名，按拟录用人选人数≤本岗位计划选聘人数的原则确定拟录用人选。
进入终试环节，但未被录用的人员，纳入集团人才储备库。
（八）背景调查
集团将委托第三方对拟录用人选工作经历、学历学位、过往工作表现、绩效表现等信息开展背景调查。拟录用人选须出具授权第三方进行背景调查的委托函，拒绝提供的视为放弃录用资格。
（九）录用公示
对拟录用人选在集团官网（http://ynjrkg.com/）以及前程无忧官网（https://www.51job.com/）进行为期5天的公示。
（十）体检
由集团委托第三方组织体检。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）相关规定执行，体检费用由集团承担。体检时间和地点另行通知。若因体检结果不合格被取消录用，不再递补。
（十一）录用
由集团办理录用相关手续，录用人员具体工作内容及劳动关系签订由集团结合实际情况在集团或二级公司统筹安排。
六、注意事项
在各选聘环节中，集团会及时通知进入下一环节的应聘者。对未能进入下一环节的应聘者，不再另行通知。
集团有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的选聘工作，并对本次选聘享有最终解释权。
七、联系方式
余老师 0871-66106666-870
陈老师 0871-66106666-847
八、纪检监督
本次选聘工作受省纪委省监委驻集团纪检监察组全过程监督，若监督发现核实选聘工作中违规违纪问题，取消当事人录用资格，并追究相关责任人责任。监督举报电话0871-65235337。
附件：岗位资格条件
云南省国有金融资本控股集团有限公司
2019年8月28日
附件
岗位资格条件
岗位一:信息化管理岗位1名
选聘条件：
1.35岁以下，特别优秀者，可适当放宽；
2.计算机科学技术、信息与通信工程等相关专业；
3.具有计算机或信息技术相关国家认证资格的优先；
4.具有3年以上中大型企业或机关事业单位信息化管理工作经验；
5.中共党员优先；
6.有组织开展信息化建设的工作经历，能够牵头完成企业信息化建设工作，具有企业信息化建设软件项目的实施和项目管理经验者优先。
岗位二:文秘宣传岗1名
选聘条件：
1.35岁以下，特别优秀者，可适当放宽；
2.管理类、经济类相关专业；
3.具有3年以上中大型企业或机关事业单位行政、宣传方面工作经验；
4.中共党员优先；
5.熟悉行政文秘、公文处理和宣传工作；文字功底较强，能够独立起草文件、撰写宣传稿，熟悉公司管理；具有较强的组织管理、沟通协调能力；工作积极热情、细致耐心，具备较强的责任心和服务意识。
岗位三:综合事务管理岗位1名
选聘条件：
1.35岁以下，特别优秀者，可适当放宽；
2.管理类、经济类相关专业；
3.具有3年以上中大型企业或机关事业单位综合事务管理、基建等方面工作经验；
4.中共党员优先；
5.有较强综合事务管理经验，具备较强组织管理、人际交往、沟通协调能力，具备较强的责任心和服务意识。
岗位四:董事会工作岗位1名
选聘条件：
1.35岁以下，特别优秀者，可适当放宽；
2.管理类、经济类相关专业；
3.具有3年以上中大型企业或金融机构从事过董事会、监事会相关事务管理等方面工作经验；
4.中共党员优先；
5.熟悉国有企业运行，具备较强组织管理、人际交往、沟通协调能力，具备较强的责任心和服务意识。
岗位五:党群工作岗（文秘党建工作）1名
选聘条件：
1.35岁以下，特别优秀者，可适当放宽；
2.管理类、经济类及文史类相关专业；
3.有3年以上党群工作经验，有基层党委党务工作经验的优先；
4.中共党员；
5.熟练操作Office及相关办公软件，文字能力较强，熟悉党务工作。
岗位六:党群工作岗（群团工会工作）1名
选聘条件：
1.35岁以下，特别优秀者，可适当放宽；
2.专业不限；
3.有3年以上群团工作经验，有管理组织经验；
4.中共党员；
5.熟练操作Office及相关办公软件，性格开朗，组织协调能力较强，有文体特长者优先。
岗位七:人力资源管理岗1名
选聘条件：
1.35岁以下，特别优秀者，可适当放宽；
2.管理类、经济类、人力资源相关专业；
3.有3年以上行政和人力资源从业经验，熟悉档案管理工作；
4.中共党员；
5.熟练操作Office及相关办公软件，文字能力较强，性格稳重踏实，工作原则性强，善于思考。
岗位八:财会专员4名
选聘条件：
1.35岁以下，特别优秀者，可适当放宽；
2.会计学、金融相关专业；
3.具有中级（含）以上会计师或注册会计师资格；
4.有3年以上财务相关工作经历，熟悉金融企业财务规则，能熟练使用财务软件；
5.熟悉融资政策、流程，有实际的融资项目操作经验优先；具有国企、金融机构工作经验者优先。
岗位九:审计专员1名
选聘条件：
1.35岁以下，特别优秀者，可适当放宽；
2.管理类、经济类相关专业；
3.具有会计师事务所、中大型国有企业、金融机构5年以上审计工作经验。熟悉金融行业相关法律法规及内部控制制度，掌握金融机构内部审计相关专业知识，熟悉金融企业内部审计、内控体系建设、内控评价实务；
4.有注册会计师（CPA）、注册内部审计师（CIA）、高级会计师等证书者优先；
5.具备良好的人际沟通能力、组织协调能力、统筹管理能力、有大局观；
6.为人正派，无不良执业记录和信用污点。
岗位十:风险管理专员1名
选聘条件：
1.35岁以下，特别优秀者，可适当放宽；
2.管理类、经济类相关专业；
3.具有金融风险管理师（FRM）、法律职业资格证书、注册会计师（CPA）、高级会计师等证书者优先；
4.具有5年以上国有商业银行、全国性股份制商业银行、外资银行、城商行或金控集团（公司）风险管理岗位工作经验，熟悉金融企业相关法律法规；
5.具备全面的金融风险管理专业知识；
6.能够独立负责集团及下属公司风险管理制度、风险管理流程、投资项目进行风险评估。
岗位十一:法务管理专员1名
选聘条件：
1.35岁以下，特别优秀者，可适当放宽；
2.法律专业；
3.具有法律职业资格；
4.5年以上律师事务所、金融机构或中大型企业法务工作经历，精通合同法、公司法、金融监管法规及金融各子行业如银行、证券、基金等相关的法律法规等；
5.具备公司重组、收购兼并等资本运作经验，金融行业项目投融资、风险资产处置工作经验，能够独立带领团队完成法律尽调工作；
6.具有金融、类金融行业法务管理工作经验者优先，具备财务相关专业复合背景者优先；
7.具有较强的文字书写能力，沟通协调能力。
岗位十二:战略研究岗1名
选聘条件：
1.35岁以下，特别优秀者，可适当放宽；
2.具有金融、新材料、工业设计、药学、计算机等与行业研究方向相匹配的专业背景，有扎实的行业研究能力和学习能力；
3.具有3年以上有战略咨询及研究工作经验或者证券公司行业研究部门工作经验者优先；
4.具备较强的执行能力及战略研究撰写分析能力，注重实效性，作风严谨、稳健，具备极强的敬业精神和开拓意识；
5.具有较强的沟通能力，精力充沛。
岗位十三:投资管理岗2名
选聘条件：
1.35岁以下，特别优秀者，可适当放宽；
2.具有金融、经济、法律、计算机等相关专业背景；
3.具有3年以上律师事务所、会计师事务所工作经验，并持有律师执业资格证、注册会计师证等证书者优先；
4.具有3年以上国有企业PE、VC或产业投资经历，熟悉国际国内私募股权投资基金环境及私募股权基金的各个环节者优先；
5.具有3年以上银行、证券、资产管理、信托等公司投融资管理工作经验者优先；
6.熟悉国家有关政策、金融企业运作、业务协同等相关专业知识；
7.具备较强的市场信息收集与行业分析能力；
8.具备较强的沟通能力，精力充沛。
岗位十四:资本运作岗2名
选聘条件：
1.35岁以下，特别优秀者，可适当放宽；
2.经济类、法律相关专业；
3.具有CPA、CFA、高级会计师和司法考试合格证书者优先；
4.具有在省直机关事业单位、省属国有企业、会计师事务所、国有担保机构、律师事务所、银行、券商或私募基金等机构具有3年以上资本运作相关工作经验；
5.熟悉金融、证券等市场知识，熟悉资本运作流程及要求，了解金融市场政策及动向；具备良好的组织协调能力、善于沟通表达，具备较强的执行力。
岗位十五:股权、产权管理岗1名
选聘条件：
1.35岁以下，特别优秀者，可适当放宽；
2.经济类、法律相关专业；
3.具有CPA、CFA、高级会计师和司法考试合格证书者优先；
4.具有省直机关事业单位、省属国有企业、国有担保机构或中大型国有企业等其他金融机构3年以上工作经验，熟悉投资管理、公司法、国有资产管理政策、各类金融监管政策及国有产权登记管理工作；
5.责任心强，具有良好的职业操守和敬业精神，执行力强；具有扎实的财务专业知识，优秀的统计能力和财务数据分析能力；具有较强的学习能力、沟通协调能力及执行力，良好的团队合作精神。
岗位十六:二级基金公司综合管理部副总经理1名
选聘条件：
1.40岁以下，特别优秀者，可适当放宽；
2.汉语言文学、经济类相关专业；
3.具有5年及以上中大型企业党建、行政工作经验，熟悉行政工作流程，熟悉党建工作、公文写作及团队管理；
4.中共党员；
5.具有高度的敬业精神和责任感，良好的职业操守，工作原则性强；具有优秀的团队协作精神、优异的沟通协调能力和人际关系处理能力，无不良执业记录和信用污点。
岗位十七:二级基金公司计划财务部副总经理1名
选聘条件：
1.40岁以下，特别优秀者，可适当放宽；
2.会计学、金融相关专业；
3.具有注册会计师（CPA）、国际注册会计师（ACCA）或高级会计师资格证书；
4.具有5年及以上财务相关工作经验，熟悉金融政策、企业会计准则、金融企业财务通则及相关税务、审计法律法规；具有同等岗位工作年限一年以上的优先；
5.具有高度的敬业精神和责任感，良好的职业操守，工作原则性强；具有优秀的团队协作精神、优异的沟通协调能力和人际关系处理能力，无不良执业记录和信用污点。
岗位十八:二级基金公司风控审计部副总经理1名
选聘条件：
1.40岁以下，特别优秀者，可适当放宽；
2.管理类、经济类、法律相关专业；
3.具有基金从业资格证优先；具有注册会计师（CPA）、国际注册会计师（ACCA）、律师资格证或高级会计师资格证书优先；
4.具有5年及以上银行风控部、券商资产管理部、保险资产管理风险控制经验或5年以上金融监管经历；具有同等岗位工作年限一年以上的优先；
5.具有高度的敬业精神和责任感，良好的职业操守，工作原则性强；具有优秀的团队协作精神、优异的沟通协调能力和人际关系处理能力，无不良执业记录和信用污点。
岗位十九:二级基金公司投资业务部副总经理1名
选聘条件：
1.40岁以下，特别优秀者，可适当放宽；
2.管理类、经济类、法律相关专业；
3.具有基金从业资格证（通过三门者优先）；具有注册会计师（CPA）、国际注册会计师（ACCA）、律师资格证或高级会计师资格证书优先；
4.具有5年及以上金融机构、投行、证券类投资或国企从事基金投资从业经验，有丰富的项目资源，能够独立拓展投资业务；有资本市场成功案例优先（新三版除外）；具有同等岗位工作年限一年以上的优先；
5.具有高度的敬业精神和责任感，良好的职业操守，工作原则性强；具有优秀的团队协作精神、优异的沟通协调能力和人际关系处理能力，无不良执业记录和信用污点。
岗位二十:二级基金公司基金业务部副总经理1名
选聘条件：
1.40岁以下，特别优秀者，可适当放宽；
2.管理类、经济类、法律相关专业；
3.具有基金从业资格证（通过三门者优先）；具有注册会计师（CPA）、国际注册会计师（ACCA）、律师资格证或高级会计师资格证书优先；
4.具有5年及以上金融机构、投行或国企从事基金运营管理经验；具有同等岗位工作年限一年以上的优先；
5.具有高度的敬业精神和责任感，良好的职业操守，工作原则性强；具有优秀的团队协作精神、优异的沟通协调能力和人际关系处理能力，无不良执业记录和信用污点。
岗位二十一:二级基金公司计划财务部出纳岗1名
选聘条件：
1.35岁以下，特别优秀者，可适当放宽；
2.会计学、金融相关专业；
3.具有助理会计师及以上专业技术资格证书；
4.具有3年及以上财务相关工作经验，了解国家财经政策和会计、税务法规，熟悉银行结算业务；
5.熟练使用财务软件，善于处理流程性事务，具有良好的学习能力和独立工作能力；具有良好的分析、沟通、表达和协调能力。
岗位二十二:二级基金公司风控审计部风控管理岗1名
选聘条件：
1.35岁以下，特别优秀者，可适当放宽；
2.管理类、经济类、法律相关专业；
3.具有基金从业资格证优先；具有注册会计师（CPA）、国际注册会计师（ACCA）、律师资格证或高级会计师资格证书优先；
4.具有5年及以上银行风控部、券商资产管理部、保险资产管理风险控制经验。
岗位二十三:二级基金公司投资业务部投资管理岗1名
选聘条件：
1.35岁以下，特别优秀者，可适当放宽；
2.管理类、经济类、法律相关专业；
3.具有基金从业资格证（通过三门者优先）；具有注册会计师（CPA）、国际注册会计师（ACCA）、律师资格证或高级会计师资格证书优先；
4.具有3年及以上私募基金从业经验及投行、证券类投资经验，具有一定的行业分析能力和项目储备，能够独立拓展投资业务。
岗位二十四:二级投资公司综合行政文秘岗位2名
选聘条件：
1.35岁以下，特别优秀者，可适当放宽；
2.管理类、经济类及文史类相关专业；
3.具有基金从业资格证优先；
4.具有3年及以上中大型企业或机关事业单位党建、行政文秘工作经验，熟悉行政工作流程；
5.中共党员优先；
6.熟悉行政文秘、公文处理和宣传工作；文字功底较强，能够独立起草文件、撰写宣传稿，熟悉公司治理；具有较强的组织管理、沟通协调能力；工作积极热情、细致耐心，具备较强的责任心和服务意识。熟悉档案管理工作，熟悉机要保密工作。
岗位二十五:二级投资公司党建文秘岗位1名
选聘条件：
1.35岁以下，特别优秀者，可适当放宽；
2.管理类、经济类及文史类相关专业；
3.有3年以上党群工作经验，有基层党委党务工作经验的优先；
4.中共党员；
5.熟练操作Office及相关办公软件，文字能力较强，熟悉党务工作。
岗位二十六:二级投资公司投资管理岗位2名
选聘条件：
1.35岁以下，特别优秀者，可适当放宽；
2.管理类、经济类、法律相关专业；
3.具有基金从业资格证优先；具有注册会计师（CPA）、国际注册会计师（ACCA）、律师资格证或高级会计师资格证书优先；
4.具有3年以上银行、证券、资产管理、信托等公司投融资管理工作经验者优先；
5.熟悉国家有关政策、金融企业运作、业务协同等相关专业知识。
岗位二十七:二级投资公司审计风控岗位2名
选聘条件：
1. 35岁以下，特别优秀者，可适当放宽；
2. 管理类、经济类、法律相关专业；
3. 具有基金从业资格证优先；具有注册会计师（CPA）、国际注册会计师（ACCA）、律师资格证或高级会计师资格证书优先；
4. 具有5年以上国有商业银行、全国性股份制商业银行、外资银行、城商行或金控集团（公司）风险管理岗位工作经验，熟悉金融企业相关法律法规；
5. 具备全面的金融风险管理专业知识。
岗位二十八:二级投资公司计划财务岗位2名
选聘条件：
1.35岁以下，特别优秀者，可适当放宽；
2.会计学、金融相关专业；
3.具有助理会计师及以上专业技术资格证书；
4.具有3年及以上财务相关工作经验，了解国家财经政策和会计、税务法规，熟悉银行结算业务；具有基金从业资格证优先；
5.熟练使用财务软件，善于处理流程性事务，具有良好的学习能力和独立工作能力；具有良好的分析、沟通、表达和协调能力。
岗位二十九:二级投资公司产权管理岗位1名
选聘条件：
1.35岁以下，特别优秀者，可适当放宽；
2.经济类、法律相关专业；
3.具有CPA、CFA、高级会计师和司法考试合格证书者优先；
4.具有3年及以上相关岗位工作经验，熟悉投资管理、公司法、国有资产管理政策、各类金融监管政策及国有产权登记管理工作；
5.责任心强，具有良好的职业操守和敬业精神，执行力强；具有扎实的财务专业知识，优秀的统计能力和财务数据分析能力；具有较强的学习能力、沟通协调能力及执行力，良好的团队合作精神。
报名网址：http://companyads.51job.com/companyads/2019/km/jrzb/index.html
