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中国光大银行昆明分行2020届校园招聘

[日期:2019-08-26] 来源:中国光大银行网站

中国光大银行昆明分行2020年校园招聘启事

一、昆明分行简介   

中国光大银行昆明分行成立于1997年7月,是中国光大银行总行在云南设立的一级分行。昆明分行成立以来,始终秉承“以客户为中心,以市场为导向”的经营理念,团结奋进,锐意进取,不断创新产品、优化服务,各项业务保持了快速稳健的发展势头。

我们以“更有内涵的发展”为指导,以“打造国内最具创新能力的银行”为愿景,着力于科技、创新、服务、人才四大驱动因素,以敢于和善于迎接挑战的勇气和智慧,奋力实现战略发展目标。

我们始终坚持“有为才有位,有位须有为,无为即无位”的选人、用人、育人环境,坚持公平、公正的选拔任用机制,为您打造良好的职业成长平台。同时,我们具备了科学而成熟的培训体系与方法,将助力您精彩职业生涯的开启。

现面向全国高校邀请有志于成为金融精英的莘莘学子到我行工作,体验光大银行的优秀企业文化。

选择光大,成就未来!

二、招聘岗位及要求

招聘岗位名称 招聘人数 岗位职责描述 招聘基本条件 其他条件
支行网点 客户经理岗 20人 开展银行金融产品销售,市场拓展,实现业务发展,满足客户金融服务需求。 1.全日制大学本科(含)以上学历,2020年应届大学毕业生。 2.专业不限,经济类、金融类、会计类、财务类、法律类、管理类、信息科技类等银行相关专业毕业优先。 3.在校期间品学兼优,具备较强学习、实践能力,无不良记录。 4.能顺利毕业并取得毕业证书、学位证书。 国家级重点院校毕业生、国家级和省级奖学金获得者、获得金融理财师(AFP、CFP)、注册会计师、司法考试成绩合格等国内或国际专业执业资格者优先考虑。
支行网点 柜台服务岗 30人 运用柜台专业知识及操作技能为客户提供银行结算服务。

三、薪酬待遇

1、享受六险二金,在国家法定保险外为员工购买商业医保和企业年金。

2、新员工上岗压力相对较小,实行导师制培养方式、传帮带学习模式,让你轻松入职。

3、努力与收获成正比,银行业整体收入水平较高,我行薪酬同业可比。

4、用人机制灵活、透明,德才兼备、任人唯贤,有能力者三年升主管,五年当中层。

5、双休、法定节假日有保障,高效工作快乐生活。

四、招聘流程

1、投递简历:登录中国光大银行官方网站进行简历投递,选择“人才招聘——校园招聘——昆明分行”简历投递截止日期09月18日。(可提供个人生活照、获奖证书、学习成绩、毕业证、学位证等证明材料作为附件)

2、笔试:我行将于2019年09月下旬进行全国统一笔试。笔试信息将以短信及邮件形式发送,请保持简历中预留个人联系电话畅通。

3、面试:经初审合格者,以短信或电话通知面试时间,请保持简历中预留个人联系电话畅通。

4、实习安排:对于通过面试的毕业生我行将统一安排岗前实习,为期三个月。

五、特别说明

您所提供的相关证明文件和实习经历须真实有效,因个人资料不真实造成的一切后果,由本人承担。应聘材料将为您严格保密,恕不退还。我行不会以任何形式或理由向您索取财物,谨防上当受骗。

招聘详情请关注微信公众号“中国光大银行昆明分行”。

联系邮箱:kmzhaopin@km.cebbank.com

我要咨询或发布信息 | 编辑:HF5678 | 阅读:
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