关于曲靖市沾益区人民医院
2017年公开选调院长面试方案的公告
根据《中共曲靖市委组织部 曲靖市人力资源和社会保障局关于印发〈曲靖市事业单位公开招聘人员试行办法〉的通知》（曲人社〔2011〕55号）等文件规定，结合《曲靖市沾益区人民医院2017年公开选调院长实施方案》，为进一步严肃面试工作纪律，提高面试工作质量，保证沾益区人民医院院长选调工作顺利完成，现将面试方案公告如下：
一、面试原则
坚持德才兼备的用人标准，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，确保面试客观、公正、有效。整个面试工作在区纪委、区人社局、区保密局的监督下，由区卫生计生局按规定程序进行。
二、面试人员确定
按照《曲靖市沾益区人民医院2017年公开选调院长实施方案》，根据笔试成绩高低按1∶3的比例确定面试人员。如有放弃面试资格导致该岗位面试人员达不到1∶3的，按照笔试成绩从高到低的顺序等额递补，若因无人递补或递补人员放弃导致该岗位面试人员达不到1∶3的，降低比例为1：2。面试当天因缺考或放弃面试导致达不到面试比例的，不再递补，面试正常进行。
三、面试时间及面试地点
1.面试时间：2017年8月5日上午9时；
2.面试地点：沾益区卫生和计划生育局五楼。
四、面试内容
面试采取演讲（须脱稿）和答辩的形式，面试时间为40分钟，其中演讲时间10分钟。由曲靖市沾益区人民医院2017年公开选调院长工作领导小组组织相关专家进行评分。主要测试应聘人员的领导与管理能力、综合协调能力、人际沟通能力、逻辑思维能力及报考职位的适应程度等方面。
五、面试程序
1.面试人员必须带笔试准考证及身份证原件到指定地点进行面试，面试出场顺序在面试前抽签确定。
2.工作人员将出场顺序报送主考官，然后由工作人员按事先抽签确定的顺序将面试人员依次引入考场。
3.面试人员进入考场，在规定的时间内完成面试，其余人员在候考室等候。
4.所有面试人员面试结束，全部成绩计算完毕且经过主考官、监督人员审核通过后，公布面试成绩。
六、面试规则
1.面试人员必须于2017年8月5日上午8:30到达沾益区卫计局五楼报到。考生到达指定地点，凭身份证和笔试准考证原件进入候考室，抽签确定面试顺序。严禁面试人员相互之间交换抽签号。
2.面试人员迟到15分钟以上视为自动放弃面试资格，不再递补。
3.面试总分为100分。
4.面试全过程实行封闭式管理。与面试无关人员不得进入面试区域。面试人员须自觉听从工作人员的安排，面试前在候考室等候，面试开始后由引导员带入考场。
5.面试人员在面试过程中不得以任何形式将本人的姓名、籍贯、工作单位、职务等个人信息透露给面试考官。
6.面试人员进入候考室后，在抽签前将通讯工具及其他电子产品关闭后密封装袋，签名后交工作人员统一保管，待考试结束后领回。面试人员不得携带任何书刊、报纸、稿纸、资料、通讯工具（如移动电话和其他无线接收、传送设备等）或有存储、编程、查询功能的电子设备等物品和资料进入考场。在候考过程中不得擅自出入候考室，出入候考室须有工作人员专人陪同。
7.考官及面试工作人员的通讯工具关闭后统一交由监督人员管理。
8.面试人员不得穿带有特别标志的服装，或佩戴标志性徽章、饰物等。
9.面试时限指令下达后，面试人员立即停止答题，经主考官同意后，方可离开考场。禁止将面试试题和草稿纸等相关资料带出考场。
七、面试评分办法
1.面试人员根据面试内容到面试考场进行演讲和问题答辩，总分100分（其中：举止礼仪5分、现场表现5分、竞聘演讲50分、问题答辩40分）考官按面试评分表内容进行打分，根据每个考官评分表总成绩弃掉一个最高分和一个最低分后求出的平均分为面试最后得分，面试结束后，公布面试成绩。
2.面试记分办法，面试考官打完分后现场交给计分人员进行计算统计，计分员用《面试成绩汇总表》计分，计分员、监督员签字后，由面试工作领导小组负责人签字认可。
3.应聘人员综合成绩计算方法：综合成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×60%+经历业绩评价×10%。
八、面试工作纪律
1.面试考官及面试工作人员凡与应试人员存在回避关系的，必须按相关规定实行公务回避。
2.有下列情况之一者，停止面试，清退出考场，按零分处理：
①未经允许，擅自进入面试考场，或擅自离开候考室、休息室的；
②进入候考室后，未按规定交出通讯工具及其他电子产品的；
③应试人员之间交换抽签号的；
④在面试过程中将本人的姓名、籍贯、工作单位、职务等个人信息透露给考官的；
⑤携带书刊、报纸、稿纸、资料、通讯工具（如移动电话和其他无线接收、传送设备等）或有存储、编程、查询功能的电子设备等物品和资料进入考场的；
⑥在面试过程中，违反规定擅自使用各种设备接收考场外信息，或以任何形式与外界联系的；
⑦穿带有特别标志的服装，或佩戴标志性徽章、饰物等进入考场的；
⑧将面试试题和草稿纸等相关资料带出考场的；
⑨采取其他手段进行作弊的。
3.有下列情况之一者，考试成绩无效，取消考试资格：
①伪造学历或开具各种虚假证明的；
②请人代考及代人考试的；
③不符合规定报名条件的。
4.对无理取闹，扰乱考场秩序，打骂考官、工作人员和考生，威胁他人人身安全的，除取消考试资格外，按有关规定处理；情节严重的，移交公安部门处理。
九、面试考官、工作人员的组成
1.面试考官在面试前由曲靖市沾益区人民医院2017年公开选调院长工作领导小组抽调专家组成，面试考官为7人（临时差额抽取），其中主考官1人。
2.工作人员分别为引导员、记分员、核分员、计时员、候考室工作人员及休息室工作人员，所需人员由卫计局负责安排。
本方案由沾益区公立医院管理委员会办公室负责解释。
咨询电话： 0874-3164827
曲靖市沾益区公立医院管理委员会办公室
2017年8月3日
