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2024年保山市昌宁县搬迁安置办公室招聘公益性岗位公告

[日期:2024-03-12] 来源:茶乡招聘公众号

昌宁县搬迁安置办公室

公开招聘公益性岗位公告

根据工作需要,昌宁县搬迁安置办公室现面向社会公开招聘公益性岗位人员2名,现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

坚持公开、公平、竞争、择优原则。

二、招聘条件

(一)拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,遵守国家法律法规,品行端正,作风正派,无违法犯罪记录。

(二)能严格遵守单位的有关工作制度和管理规定,自觉履行应尽的职责和义务,组织纪律观念强。

(三)好学上进,爱岗敬业;吃苦耐劳,作风扎实;服从工作安排,维护团队合力。

(四)具体岗位需求如下:

1.办公室文秘岗:1名,具有一定的文字功底,有较好的语言表达和沟通协调能力,能够熟练使用计算机,熟悉办公软件,做事积极主动。

2.项目管理岗:1名,具有一定的项目管理素养,有较好的沟通协调能力,能够熟练使用计算机,做事积极主动。

(五)年龄在35周岁(1989年2月以后出生)及以下,男女不限,身体健康。

(六)大学专科及以上学历,专业不限,与文秘和项目管理相关专业优先。

(七)持《就业创业证》或《就业失业登记证》,且登记失业时间满一年(毕业一年内未就业高校毕业生登记失业满6个月),以人社部门就失业登记系统为准。

(八)已享受过公益性岗位补贴政策的人员不在招聘范围。

(九)受过刑事处罚或者治安管理处罚的,或涉嫌违法犯罪尚未查清的,或因曾违反公安机关管理规定被解除劳动合同的不予聘用。

三、使用和管理

(一)聘用人员按照《劳动合同法》的规定签订劳动合同,劳动合同实行三年一签,试用期为一个月。

(二)劳动合同签订后,按照《劳动法》《劳动合同法》的规定,按照用人单位人员管理相关办法,对公益性人员进行管理。

(三)聘用人员在劳动合同期内因特殊原因需要离岗的,依照《劳动合同法》和人力资源和社会保障局有关规定解除劳动合同。

四、招聘程序

(一)报名时间:2024年3月12日—2024年3月27日,3月27日下午17:00截止,逾期不候。(联系电话:0875-7121287)

(二)报名方式:采取网络报名,填写报名表(见附件)并上传个人简历至邮箱,简历中要包含学历、毕业时间、毕业院校、所学专业、工作实习履历等要素。(简历投递邮箱:cnxym@sina.com)

(三)资格审查:2024年3月27日下午17:00以后,工作人员对报名人员进行资格审查,并择日电话通知进入面试面谈人员。

(四)面试面谈:携带本人身份证原件、毕业证原件、《就业创业证》原件,在昌宁县搬迁安置办公室一楼会议室进行面试面谈,确定拟聘用人员。

(五)聘用公示:公示期间如被举报,经查实不符合聘用者,取消聘用资格。

五、工资待遇

(一)工资不低于我县最低工资标准,具体情况面试面谈时告知。

(二)聘用后签订劳动合同,单位参照劳动合同法相关规定:缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险及住房公积金单位部分。单位不提供食宿,工作时间和休息休假按有关规定执行。

六、纪律要求

昌宁县搬迁安置办公室参加招聘工作的人员必须严格按照招聘程序,执行相关规定,认真履职,自觉接受纪检监察部门和社会各界的监督。公告中未尽事宜由昌宁县搬迁安置办公室负责解释。

附件:昌宁县搬迁安置办公室公益性人员招聘报名表(扫码下载)

昌宁县搬迁安置办公室

2024年3月12日

来源:https://mp.weixin.qq.com/s/cnkf_Tp6ccFrOwXsrScWVA

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